福瑞达召开2019年度基层党支部书记履行全面从严治党责任暨抓基层党建工作述职评议会

2月28日，福瑞达召开2019年度基层党支部书记履行全面从严治党责任暨抓基层党建工作述职评议会。福瑞达党委副书记、总经理贾庆文主持会议，领导班子成员，总部各部室负责人，各党支部书记，各单位党员代表30余人参加。

   因当前疫情防控工作需要，此次支部书记述职评议会采取视频会议的形式进行，9家基层党支部书记就履行全面从严治党责任及抓基层党建工作情况进行了书面述职。

会上，贾庆文总结了2019年党建工作取得的成绩，同时，严肃提出了抓党建工作不够主动、全面从严治党责任落实不够到位、监管不够严格、创新意识不强等存在的共性问题。最后，贾庆文就履行全面从严治党责任，切实抓好基层党建工作提出了五点意见：

   一是要坚持把政治建设摆在首位，强化思想引领作用。要发挥党的建设统领作用，把好政治方向、改革发展方向；要抓好政治理论学习，丰富党员教育形式，找准载体，着力推进学习型组织建设；要严肃党内政治生活，让党员干部接受经常性政治体检，不断强化党的意识和组织观念。

二是要提升支部组织力，全面提高支部党建工作水平。要理顺党组织关系，规范组织设置，持续夯实基层组织基础；要持续推进过硬党支部建设，确保年内过硬党支部比例达到50%以上；要加强党建工作创新，聚焦党建重点任务抓落实、聚焦基层组织基础抓规范、聚焦党建与经营融合抓创新，以创新的精神奋力推进党建任务的落地见效。

三是要坚持党管干部原则，打造高素质专业化干部队伍。要加大年轻干部的选拔任用力度，实施“年轻干部培养计划”，建立后备干部人才库，加强干部梯队建设；要加强对干部的培养和管理，加大干部“送出去”培训力度，不断优化干部队伍结构。

四是要加强宣传引导，牢牢把握意识形态主动性。要加强意识形态工作的责任落实，使意识形态工作走上规范化、制度化轨道；要加强宣传思想工作，做好网络舆情监控与处置；要加大各种先进典型评选力度，讲好福瑞达人故事；要加强企业文化宣贯，形成企业共同的情感认同和价值追求。

五是要压实全面从严治党责任，持续深化党风廉政建设。要从严压实主体责任，把全面从严治党放在工作全局中来谋划，融入改革发展中去推进；要持续深化警示教育，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线；要从严加强执纪问责，对违反中央八项规定精神问题一寸不让，对“四风”问题露头就打。

会后，与会人员将通过网络投票的形式对9家基层党支部书记述职情况进行测评。